FLEXIBLE TEAMS

In der aktuellen, von der Covid19 Pandemie und den Auswirkungen daraus, geprägten Situation, kommen auf unsere Mitarbeiter*innen große Anforderungen in punkto Flexibilität zu. Die Arbeitswelt hat sich aufgrund von Teleworking und weitreichenden Sicherheits- und Hygienemaßnahmen verändert und stellt unsere Mitarbeiter*innen täglich vor neue Herausforderungen. Dass sie diesen mehr als gewachsen sind, das beweisen die Mitarbeiter*innen in allen Unternehmensbereichen nun schon seit mehr als einem Jahr eindrucksvoll.

Mitarbeiterförderung und -entwicklung wird in der BU  Wire Technology als entscheidender Erfolgsfaktor gesehen und die Mitarbeiterentwicklung hat daher hohe Priorität. Unsere Unternehmenskultur sowie das jährliche innerbetriebliche Mitarbeitergespräch unterstützen diese Maßnahmen. Der Anspruch, am neuesten Stand der Technik zu sein, aktuelle Erkenntnisse flexibel für das Unternehmen zu nutzen und einen unternehmensübergreifenden Know-How Transfer zu ermöglichen, formen die Mitarbeiter*innen der BU Wire Technology zu einem flexiblen Team.  Durch übergreifende Forschungstätigkeiten werden Innovationen getrieben und Entwicklungen gefördert.

Unterstützt durch flexible Arbeitszeitmodelle und einem gruppenweiten Austausch entlang der integrierten Wertschöpfungskette werden wir unseren hohen Ansprüchen an Qualität, Innovation, Flexibilität und Nachhaltigkeit gerecht.